Nos formations

1003090

Construire sa stratégie de communication

Thématique(s) concernée(s) : 
Coaching
Gestion de projet
Numérique
Sport et Culture
Durée : 
14h
Objectifs pédagogiques : 

 A la fin de la formation, les stagiaires seront capables de :

1001653

Bilan de compétences- Spécifique Burn-Out

Thématique(s) concernée(s) : 
Organisation du Travail
Santé
Durée : 
24 heures
Objectifs pédagogiques : 
    Formateur(s) : 

    Valérie DELPRAT, psychologue du travail, consultante bilan de compétences et accompagnement post

    1133

    Gérer son stress et améliorer sa qualite de vie au travail

    Durée : 
    2 jrs soit 14h
    Objectifs pédagogiques : 

    ✦Comprendre les origines, les causes et les effets physiologi

    Formateur(s) : 

     Isabelle BARBANSON : Consultante, Coach et formatrice en communication

    8740

    Bilan de compétences sénior

    Thématique(s) concernée(s) : 
    Gestion de projet
    Organisation du Travail
    Santé
    Sport et Culture
    Durée : 
    9h
    Objectifs pédagogiques : 

    Ce bilan de compétences sénior vise à:

    Formateur(s) : 

    Sophie BASQUIN, Conseillère en développement professionnel.

    1122

    Le Jeu comme outil du manager

    Thématique(s) concernée(s) : 
    Services aux Collectivités
    Durée : 
    2 journées de 7 heures
    Objectifs pédagogiques : 
    • Définir ce qu'est le jeu
    • Comprendre ses divers intérêts pour l'entreprise
    Formateur(s) : 

    Frédéric ORMIERES est un expert en jeux de société dans tous leurs aspects : purement ludique, so

    8653

    Bilan de compétences / Mobilité spécial Bâtiment

    Thématique(s) concernée(s) : 
    Agile
    Amélioration de l'Habitat
    Construction bois
    Gestion de projet
    Organisation du Travail
    Durée : 
    Entre 9h et 24h selon les besoins
    Objectifs pédagogiques : 

    OBJECTIFS : Cet accompagnement à la valorisation des compétences vise à:

    Formateur(s) : 

    Sophie BASQUIN, Conseillère en developpement professionnel.

    1003066

    Formation Excel : Les essentiels avancés de Excel

    Thématique(s) concernée(s) : 
    Coaching
    Développement durable
    Gestion de projet
    Numérique
    Organisation du Travail
    Durée : 
    3 jours (21 heures)
    Objectifs pédagogiques : 

    Objectifs opérationnels :

    Formateur(s) : 

    Ingrid Martelli
    Tél.: 06 61 11 79 41

    4123

    Rendre son entreprise plus écoresponsable au quotidien

    Thématique(s) concernée(s) : 
    Coaching
    Développement durable
    Gestion de projet
    Durée : 
    3 jours
    Objectifs pédagogiques : 

    À l’issue de la formation, les personnes sont capables de :

    Formateur(s) : 

    Je suis ingénieure-écologue de formation

    1995

    Distinguer les Freins à la vente et impulser une stratégie de vente

    Durée : 
    1 jour (7 heures )
    Objectifs pédagogiques : 

    Résoudre ses freins initiaux
    Réaliser un pitch percutant

    Formateur(s) : 

    Thierry Coulet

    5402

    Réaliser l'Analyse Environnementale de sa structure.

    Thématique(s) concernée(s) : 
    Bio
    Développement durable
    Organisation du Travail
    Durée : 
    2 jours
    Objectifs pédagogiques : 

    Identifier les exigences réglementaires appl

    Formateur(s) : 

    Alice Ménicot, Formatrice, Consultante chez Almé Conseil.

    1003483

    CODEV en groupe en distanciel ou en présentiel

    Thématique(s) concernée(s) : 
    Coaching
    Durée : 
    5 séances de 2h30
    Objectifs pédagogiques : 

    Le CODEV permet de développer sa capacité :
    - à écouter activement

    Formateur(s) : 

    Stéphanie Prigent, Consultante en Stratégie RH et Coach professionnelle certifiée et spécialisée

    5241

    Gérer ses relations presse

    Durée : 
    7 h
    Objectifs pédagogiques : 

    Comprendre les attentes et les contraintes des journalistes comme des influenceurs.

    Formateur(s) : 

    Sandra Ferley

    1003565

    Entrepreneur(e), développez votre activité commerciale !

    Thématique(s) concernée(s) : 
    Coaching
    Durée : 
    2 x 4 heures en collectif + 30 minutes en séance individuelle deux semaines après la fin de la deuxi
    Objectifs pédagogiques : 
    • Savoir présenter son activité
    • Définir sa cible
    Formateur(s) : 

    Aurélie AUTRAN

    1001721

    Formation de formateurs, formatrices: Formuler des objectifs pédagogiques et construire une grille d’évaluation critériée (Module QOFopge)

    Durée : 
    3h30
    Objectifs pédagogiques : 

    A la fin de la demi journée  les participants seront capables:

    Formateur(s) : 

    Luc Sévilla travaille en formation professionnelle pour adultes depuis 1992.Il est jury habilité

    5318

    Maitriser les exigences de l'ISO 14001: 2015.

    Thématique(s) concernée(s) : 
    Développement durable
    Organisation du Travail
    Durée : 
    2 jours
    Objectifs pédagogiques : 

    Maîtriser les exigences de l’ISO 14001

    Formateur(s) : 

    Alice Ménicot, Formatrice, Consultante chez Almé Conseil.

    1714

    L'évaluation en pratique : finalités et enjeux

    Durée : 
    2j
    Objectifs pédagogiques : 

    Comprendre les enjeux de l'évaluation

    Cerner son utilité pour le manageur

    Formateur(s) : 

    Nadia Joannès, Consultante avec une double expérience en tant que Responsable Ressources Humaines

    1214

    DE LA STRATEGIE A LA NEGOCIATION COMMERCIALE

    Durée : 
    Par formation : 8 modules soit 45 heures sur 6 jours répartis sur 2 mois
    Objectifs pédagogiques : 
    • Acquérir sa posture entrepreneuriale.
    Formateur(s) : 
      Recommandé par 7 personnes
      1001646

      Formation de formateurs, formatrices: Animer de manière professionnelle (Module QOFamp)

      Durée : 
      3h30
      Objectifs pédagogiques : 

      A l'issue du module les participants seront capables d' identifier et appliquer les méthodes et t

      Formateur(s) : 

      Luc Sévilla travaille en formation professionnelle pour adultes depuis 1992.Il est jury habilité

      Recommandé par 2 personnes
      1000563

      Bilan de compétences

      Durée : 
      20 heures + suivi à 3/6 mois
      Objectifs pédagogiques : 
      • trouver le fil directeur dans votre parcours personnel et professionnel
      Formateur(s) : 

      Valérie DELPRAT, Psychologue du travail (n°ADELI :  349 317 594)

      9114

      Les enjeux RSE et DD : des atouts commerciaux pour positionner son offre et son engagement en Développement Durable et Responsabilité Sociétale des Entreprises.

      Thématique(s) concernée(s) : 
      Développement durable
      Organisation du Travail
      Durée : 
      2 x 1/2 journée
      Objectifs pédagogiques : 

      Connaitre les fondamentaux DD et RSE.

      Formateur(s) : 

      La formation sera co-animée par Alice Ménicot et Sylvie Mallet.

      1002276

      Parcours Santé Sens, Entrepreneur de Soi

      Thématique(s) concernée(s) : 
      Coaching
      Santé
      Durée : 
      3h30 et plus selon évènement
      Objectifs pédagogiques : 

      > Explorer et activer ses capacités à se ressourcer

      Formateur(s) : 

      Jean François FIGAROL, artisan en relations humaines, praticien coach certifié, praticien SISEM,

      7824

      Mobiliser des financements privés pour votre association : sponsoring, mécénat, crowdfunding, recettes d’activités…

      Durée : 
      7 heures
      Objectifs pédagogiques : 

      A l’issue de la formation le stagiaire sera capable de :

      Formateur(s) : 

      Maxime QUEVAL consultant formateur en management des organisations

      1994

      Définir et mettre en œuvre une stratégie de fidélisation client

      Durée : 
      1 jour (7 heures )
      Objectifs pédagogiques : 

      Connaitre et maitriser les outils de fidélisation client

      Formateur(s) : 

      Thierry Coulet

      5251

      DEVENIR UN MANAGER PERFORMANT - de la théorie à la pratique

      Thématique(s) concernée(s) : 
      Agile
      Coaching
      Développement durable
      Gestion de projet
      Numérique
      Organisation du Travail
      Santé
      Services aux Collectivités
      Social
      Durée : 
      3 jours
      Objectifs pédagogiques : 
      • Acquérir les notions essentielles d'un management efficace
      Formateur(s) : 

      Véronique SPITZ

      Pages