NOVA SWITCH

Ensemble, éclairons votre avenir

Secteur d'activité : 
Téléphone : 
0626694818
Description : 

La marque Nova Switch est née d’une volonté de valoriser une approche transversale de l'accompagnement en Ressources Humaines à travers 4 Pôles d’expertise :

  • Le conseil,
  • l'accompagnement de la gestion de carrière & la mobilité professionnelle,
  • le coaching,
  • la formation.

Nova Switch travaille, également, en synergie avec un réseau de partenaires (Consultants, Formateurs et Coach) ayant une expérience confirmée dans les ressources humaines, le management et le coaching.

Solutions : 

Nova Switch a particulièrement développé son expertise dans,

l’évaluation des compétences et l'accompagnement individuel :

  • bilan de compétences,
  • accompagnement VAE,
  • coaching individuel

l'accompagnement collectif et la conduite de changement à travers des :

  • Audits
  • Ateliers de coaching

la gestion de carrière, la mobilité professionnelle et la formation :

  • le recrutement, la GPEC
  • Accompagnement à la mobilité interne,
  • Accompagnement à la mobilité internationale et formations en langues étrangères,
  • Formation thématique RH (entretiens professionnels, GRH, GPEC..).

 

Recrutement, bilan de compétences, Accompagnement VAE, gestion de la mobilité professionnelle, Conduite du changement -Coaching professionnel et d'équipe

Produits

 

Formations

7628
Accompagnement individuel
Durée : 
24 heures
Objectifs pédagogiques : 

Pour m’aider à répondre à toutes mes questions : Pour quel métier suis-je fait ? Dans quelle activité puis-je m’épanouir et réussir ? Quelle orientation dois-je choisir ? Comment changer de voie ? etc.,

j’ai décidé de prendre le recul nécessaire pour une meilleure connaissance de mon patrimoine professionnel et personnel.

Je bénéficie de 24 heures d'accompagnement individuel en face à face et « sur mesure » avec une coach certifiée et expert en gestion de carrière et transition professionnelle.

 

7638
Plusieurs formats
Thématique(s) concernée(s) : 
Coaching
Durée : 
1 jour
Objectifs pédagogiques : 

Identifier son style dominant de prise de décision,
Prendre conscience des principaux biais cognitifs, en comprendre l’utilité et connaître quelques parades,
S’exercer à l’observation factuelle pour éviter le jugement,
S’entrainer à l’analyse multicritères et à l’utilisation de la matrice de décision,
Tester la prise de décision en situation de crise,
Savoir bien s’entourer dans le processus de décision.


7654
Accompagnement individuel
Durée : 
16 heures
Objectifs pédagogiques : 

Mon poste ne me convient plus, j’ai le sentiment de « saturer » et souhaite évoluer, j’ai une idée géniale à développer, je suis à la recherche d’un emploi etc.

j’ai décidé de prendre le recul nécessaire pour une meilleure connaissance de mon patrimoine professionnel et personnel.

Je bénéficie de 16 heures d'accompagnement individuel en face à face et « sur mesure » avec une coach certifiée et expert en gestion de carrière et transition professionnelle.

 

 

7656
Accompagnement individuel
Thématique(s) concernée(s) : 
Coaching
Durée : 
10 heures
Objectifs pédagogiques : 

J'ai identifié un ou plusieurs projets, je souhaite être accompagné pour faire le point sur mon capital compétences métiers, mes compétences transférables et la faisabilité du projet. J’analyse mes compétences professionnelles et personnelles , mes aptitudes et ma motivation pour confirmer mon projet. Je repère mes atouts facilitateurs et mes freins et je définis les actions à mettre en place en tenant compte de mon environnement. Je gagne en confiance et en assurance pour atteindre mon objectif.

Je bénéficie de 10 heures d'accompagnement individuel en face à face et « sur mesure » avec une coach certifiée et expert en gestion de carrière et transition professionnelle.

 

NOVA SWITCH vous conseille ces formations de marques partenaires

7639
Plusieurs formats
Thématique(s) concernée(s) : 
Coaching
Gestion de projet
Organisation du Travail
Durée : 
2 jours, répartis sur 4 mois (1 matinée par mois)
Objectifs pédagogiques : 
  • Identifier son propre mode de gestion du temps :

- Examiner les conséquences positives d’une bonne gestion du temps
- S’appuyer sur ses points forts pour gagner en efficacité
- Lister ses propres facteurs de perte de temps
- Sélectionner les leviers pour concentrer son énergie à l’essentiel
- Prendre conscience de ses propres freins et limites ; Oser décliner avec assertivité

  • S’exercer à prendre du temps pour en gagner :

- S’entrainer à l’utilisation d’outils pour prioriser et déléguer
- Formaliser et s’appuyer sur son réseau professionnel et personnel
- Formuler son objectif et élaborer un plan d’action découpé en sous-tâches
- Positiver son stress  et gagner en concentration par la pleine conscience
- Echanger sur les applications mobiles et les logiciels facilitant l’organisation

7687
Plusieurs formats
Thématique(s) concernée(s) : 
Agile
Coaching
Gestion de projet
Organisation du Travail
Durée : 
1 jour (7h)
Objectifs pédagogiques : 
  • Identifier les ressorts de la cohésion d'équipe
  • Booster son inspiration
  • Libérer sa créativité
  • Expérimenter le travail en synergie
  • Identifier sa singularité et trouver sa place dans le collectif

 

Agenda

juin 2020