BILAN DE COMPETENCES - ACTION
Ce bilan de compétences se veut pratique (opérationnel), ludique (tests et outils variés), concret (simulations entretiens, pitch etc.) complet pour valider un projet de reconversion ou de formation.
750 euros TTC - Eligible CPF - Plan de développement des compétences - OPCO
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Accompagnement totalement personnalisé. Tous les rendez-vous se déroulent en entretien individuel avec une consultante dédiée qui vous accompagne durant les séances.
Planning en fonction de vos disponibilités.
Modalités à distance ou en centre
Un parcours original :
Je bénéficie d’un parcours original qui me fait prendre de la hauteur en considérant la situation présente. Je fais évoluer mes schémas de raisonnement, cela me permet de mettre des mots sur mes intuitions et mes réflexions par rapport à mon projet. Le rythme est adapté à mes contraintes qui inclut des phases de travail guidé à distance.
Un accompagnement pratique et concret :
En fonction du projet, je me prépare à des entretiens, je réactualise mon CV, j’élabore des stratégies et j’élargis mon champ des possibles. Je repars avec :
- une vision claire de ma situation et des réponses ciblées pour une transition réussie.Je me connais mieux et je sais valoriser mes atouts, trouver les bonnes informations, mobiliser les réseaux liés à mon projet.
- Un plan d'actions à mettre en place en tenant compte de mon environnement.
- une synthèse
- Des informations concrètes pour atteindre mon objectif.
[yes] Je bénéficie d’un coaching à distance de 1 heure dans les 3 mois qui suivent le bilan : idéal pour se motiver, se mobiliser ou préparer un entretien ou un pitch !
Plusieurs modalités d'inscription : contacter l'organisme
Via CPF - Entreprise - OPCO
Délais de réponse : sous 24 heures
Tout public
Aucun
J'ai identifié un ou plusieurs projets,
Faire le point sur mon capital compétences métiers, mes compétences transférables, mes aptitudes et ma motivation pour confirmer mon projet.
Je bénéficie de 10 heures d'accompagnement individuel en face à face et « sur mesure » avec une coach certifiée et expert en gestion de carrière et transition professionnelle.
Nos outils : 1 boussole et des instruments pour piloter ma propre aventure professionnelle : Tests de personnalité - Questionnaires d'intérêts, de valeurs et de motivation - 1 livret facilitant ma réflexion - 1 réseau de professionnels à disposition pour mes enquêtes métiers.
Sandrine Garcia - consultante RH et coach professionnelle certifiée
Attestation de fin de formation
- Un entretien dans les 3 mois qui suivent le bilan.
Une évaluation dès la fin du bilan