BILAN DE COMPETENCES "Evolution"

Avec le bilan de compétence « évolution », Je bénéficie de 16 heures d'accompagnement individuel avec une coach certifiée et experte en gestion de carrière et transition professionnelle. Cet espace de réflexion me permet d’analyser mes compétences, repérer mes atouts facilitateurs et mes freins pour aborder un changement d’orientation ou une redéfinition de mon parcours professionnel. je définis les actions à mettre en place. Je gagne en confiance et en assurance pour atteindre mon objectif.

Durée
16 heures
Nombre de participants
1
Tarif public

1200 euros TTC- Eligible CPF - Plan de développement des compétences.

 

Tarif crealeadien

 

sandrine.garcia@nova-switch

Finançable CPF
 
Sessions programmées

Accompagnement totalement personnalisé. Tous les rendez-vous se déroulent en entretien individuel avec une consultante dédiée qui vous accompagne durant les séances.

A distance - En face à face

Bilan réalisé en plusieurs phases :

  • Je fais le point sur mes compétences professionnelles et personnelles , mes aptitudes et ma motivation pour confirmer un projet, une évolution, une transition. Le rythme est adapté à mes contraintes qui inclut des phases de travail guidé en centre et à distance.
  • Je réalise mon accompagnement à l'aide d'outils de coaching et différents tests adaptés à mes besoins. La méthode proposée est à la fois prudente, stimulante, dynamisante et efficace.
  • En fonction du projet, j’élabore des stratégies et j’élargis mon champ des possibles. J’établis un projet réaliste et je prévois les étapes de sa mise en oeuvre.

 En fin de bilan :

Je repars avec une étude approfondie de mon profil, de mon parcours, de mon projet professionnel et d’une projection des trajectoires possibles.

 J'ai fait le point sur mon capital « ressources & compétences », pour impulser un changement professionnel. Je me connais mieux et je sais valoriser mes atouts, trouver les bonnes informations, mobiliser un réseau professionnel. Je repars avec une synthèse et plan d’actions pour un changement durable.


yes Je bénéficie d’un coaching à distance de 1 heure dans les 3 mois qui suivent le bilan : idéal pour se motiver, se mobiliser ou préparer un entretien ou un pitch !

 

 

Code RNCP : 
202
Intitulé officiel : 
Bilan de compétences
Modalités d'inscription : 

Plusieurs modalités d'inscription : contacter l'organisme

Via CPF - Entreprise - OPCO

Délais de réponse : sous 24 heures 

Modalité pédagogique : 
Accompagnement
Catégories d'action de formation : 
Bilan de compétences
Public visé

Tout public

Pré-requis

Aucun

Objectifs pédagogiques

 j’ai décidé de prendre le recul nécessaire pour une meilleure connaissance de mon patrimoine professionnel et personnel et prendre un nouveau départ.


Je bénéficie de 16 heures d'accompagnement individuel en face à face et « sur mesure » avec une coach certifiée et experte en gestion de carrière et transition professionnelle.

Méthode

Un entretien préalable, gratuit et libre de tout engagement, me permet de préciser mes besoins, d’avoir une présentation de la démarche et de la méthode employée, de faire connaissance avec la consultante et coach professionnelle certifiée. 

Nos outils : 1 boussole et des instruments pour piloter ma propre aventure professionnelle : Tests de personnalité - Questionnaires d'intérêts, de valeurs et de motivation - 1 livret facilitant ma réflexion - 1 réseau de professionnels à disposition pour mes enquêtes métiers.

 

 

Formateur(s)

Sandrine Garcia - Experte en gestion de carrière et coach professionnelle certifiée

Validation

Attestation de fin de bilan

Méthodes d'évaluation
  • Un entretien dans les 3 mois qui suivent le bilan.

Une évaluation dès la fin du bilan