Solutions pour répondre à vos problématiques sociales :

• Audit RH et identification des écarts par rapport à la législation / proposition d’améliorations.
• Aide à la réalisation de vos élections professionnelles (le nouveau CSE).
• Optimisation des budgets et des plans de formation.
• Pilotage de vos procédures de licenciement, qu’elles soient individuelles ou collectives.
• Pilotage d'une rupture conventionnelle.
• Rédaction d’accords (temps de travail, télétravail, ...).
• Révision des contrats de travail.
• Préparation de vos dossiers en contentieux ou en prud'homme. 
• (...)

Solutions pour accompagner vos salariés :

• Pilotage de vos entretiens professionnels et/ou d’évaluation
• Accompagnement d'un responsable dans un projet managérial.
• Révision des fiches de poste des salariés ou des équipes.
• Révision / création d’un organigramme après étude de l’organisation.
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Solutions pour optimiser vos Recrutements :

• Appui opérationnel dans l'élaboration de vos plans de recrutement.
• Sourcing / Recrutement / Intégration des nouveaux embauchés.
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