Formation classique

Répondre efficacement aux marchés publics de formation

Les marchés de formation représentent un chiffre d’affaires d'environ 32 milliards d’euros. Pour profiter de cette manne financière et booster votre activité, il faut s'en donner les moyens. Cette formation vous donne les clés pour comprendre les appels d'offres de formation et les trucs et astuces indispensables pour les remporter.

Durée
1 journée (7 heures)
Nombre de participants
4 à 8 participants
Tarif public

360 € HT

Possibilité de prise en charge par votre OPCA

Sessions programmées

Manifestez votre intérêt en ciquant sur ce lien:

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1. Comprendre les marchés publics de formation

(Sources, principes fondamentaux, acteurs, chiffres clés, financement...)

2. La passation des marchés publics de formation

(Processus de passation d’un marché public de formation, exemples détaillés de procédure de passation des marchés publics de formation, comprendre les seuil de procédures et de publicités, les autres modes de contractualisation des marchés de formation...)

3. Rechercher les marchés publics de formation

( Mettre en place un service de veille pour  accéder aux annonces de marchés publics, se faire connaître pour être consulté...)

4. Présenter sa candidature

( Evaluer sa capacité à exécuter le marché et maîtriser le timing, apprécier l'opportunité de répondre seul ou en groupement, évaluer ses chances de gagner le marché, montrer ses capacités à travers la rédaction d'un dossier de présentation)

5. Elaborer et déposer l’offre économiquement la plus  avantageuse

(Comprendre les critères d'évaluation des offres de formation, comprendre l'impact de la pondération des critères)

6. Construire un mémoire technique adapté à chaque marché

(Cas d’un plan mémoire technique imposé, cas d’un plan mémoire technique libre)

7. Intégrer le développement durable dans son offre de formation

(comment profiter des clauses environnementale, sociales et économiques pour remporter des marchés)

8. Suivre le déroulement de la procédure après la remise de l’offre

9. Réagir face au rejet de sa candidature ou de son offre

(Connaître les informations devant être communiquées, dans quels cas engager des démarches amiables ou contentieuses? comment capitaliser sur ses échecs ou succès)
 

Public visé

Salariés des organismes de formation en charges de rédiger des réponses à appel à propositions, coordonnateurs, chargés d’ingénierie pédagogique.

Pré-requis

Aucun pré-requis

Objectifs pédagogiques

- Connaitre les éléments essentiels du code des marchés publics pour les formateurs.
- Identifier les particularités de la réponse à un marché de formation.
- Lire et interpréter des dossiers de consultation d’un marché de formation.
- Rédiger une ingénierie de formation pertinente et qui réponde  aux besoins de l’acheteur de formation.
-  Professionnaliser ses réponses, savoir se distinguer face à la concurrence et gagner de nouveaux marchés.
- Savoir réagir au rejet de sa candidature ou de offre pour améliorer les prochaines consultations.

Méthode

- Une alternance d’apports théoriques avec des exposés et des questions/réponses.
- De études de cas pratiques et concrets s’appuyant sur les expériences des stagiaires avec leurs propres documents de réponses à des marchés de formation.

Formateur(s)

- Titulaire d’un Master 2 professionnel en Droit en des Contrats et Marchés Publics.
- Attestation de formation de formateur.
- Plus de 10 années d'expériences auprès des acheteurs publics d'abord, ensuite dans l'accompagnement des TPE/PME dans leurs problématiques de marchés publics et privés.

Validation

Attestation de présence

Méthodes d'évaluation

Questionnairé d'évaluation à l'issue de la formation

Suivi post-formation