Nos formations

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DEVENIR UN MANAGER PERFORMANT - de la théorie à la pratique

Thématique(s) concernée(s) : 
Agile
Coaching
Développement durable
Gestion de projet
Numérique
Organisation du Travail
Santé
Services aux Collectivités
Social
Durée : 
3 jours
Objectifs pédagogiques : 
  • Acquérir les notions essentielles d'un management efficace
Formateur(s) : 

Véronique SPITZ

1000443

Bilan de compétences

Durée : 
9h à 24h
Objectifs pédagogiques : 

Ce bilan de compétences vise à:

Formateur(s) : 

Sophie BASQUIN, Conseillère en développement professionnel.

5458

Clients difficiles? Les clés pour une négociation réussie

Durée : 
3h30 + 1h retour experience
Objectifs pédagogiques : 
  • S’approprier des méthodes efficaces pour gérer les conflits clients.
Formateur(s) : 

Sophie BASQUIN est consultante et formatrice dans le secteur du bâtiment depuis 8 ans.

1003500

Fondamentaux du management de proximité

Thématique(s) concernée(s) : 
Agile
Gestion de projet
International
Organisation du Travail
Services aux Collectivités
Durée : 
1 jour (7h)
Objectifs pédagogiques : 

A l’issue de cette formation, les participant.e.s seront en mesure de :

Formateur(s) : 

Marie-Laure Daignières

1003090

Construire sa stratégie de communication

Thématique(s) concernée(s) : 
Coaching
Gestion de projet
Numérique
Sport et Culture
Durée : 
14h
Objectifs pédagogiques : 

 A la fin de la formation, les stagiaires seront capables de :

1002709

Gouvernance partagée et découverte de la facilitation - 4j

Thématique(s) concernée(s) : 
Développement durable
Gestion de projet
Organisation du Travail
Durée : 
4j
Objectifs pédagogiques : 

A l’issue de la formation, les stagiaires seront capables de :

Formateur(s) : 

Jonas George

1003108

Atelier : Découvrir son ikigai

Thématique(s) concernée(s) : 
Coaching
Durée : 
7h30 ou 5*1h30
Objectifs pédagogiques : 
  • Se sentir en harmonie, serein et confiant
Formateur(s) : 

Edwige Bodin, consultante en épanouissement personnel et professionnel

1295

Faire de votre organisation une organisation apprenante

Thématique(s) concernée(s) : 
Organisation du Travail
Durée : 
2j.
Objectifs pédagogiques : 

- Développer les compétences de vos collaborateurs et les impliquer dans votre projet d’entrepris

Formateur(s) : 

Nadia JOANNES, Consultante Formatrice & facilitatrice RH à la double expérience de Responsabl

1001191

Atelier : Conduire son existence avec le modèle d'Hudson

Thématique(s) concernée(s) : 
Coaching
Durée : 
7h
Objectifs pédagogiques : 
  • Apprendre à se connaître, à travers ses phases, ses transitions
Formateur(s) : 

Edwige Bodin, consultante en épanouissement personnel et professionnel

1123

Le Jeu comme outil du formateur

Durée : 
2 journées de 7 heures.
Objectifs pédagogiques : 
    Formateur(s) : 

    Frédéric ORMIERES est un expert en jeux de société dans tous leurs aspects : purement ludique, so

    1001719

    Formation de formateurs, formatrices: Transformer une séquence présentielle en séquence distancielle synchrone (Module QOFtspd)

    Durée : 
    7h00
    Objectifs pédagogiques : 
      Formateur(s) : 

      Luc Sévilla travaille en formation professionnelle pour adultes depuis 1992.Il est jury habilité

      9114

      Les enjeux RSE et DD : des atouts commerciaux pour positionner son offre et son engagement en Développement Durable et Responsabilité Sociétale des Entreprises.

      Thématique(s) concernée(s) : 
      Développement durable
      Organisation du Travail
      Durée : 
      2 x 1/2 journée
      Objectifs pédagogiques : 

      Connaitre les fondamentaux DD et RSE.

      Formateur(s) : 

      La formation sera co-animée par Alice Ménicot et Sylvie Mallet.

      1001652

      Bilan de compétences- Spécifique Burn-Out

      Durée : 
      24 heures
      Objectifs pédagogiques : 
        Formateur(s) : 

        Valérie DELPRAT, psychologue du travail, consultante bilan de compétences et accompagnement post

        1001658

        La place des émotions en formation (Module QOF pef)

        Durée : 
        7h
        Objectifs pédagogiques : 

        A l'issue du module, les participants seront capables de concevoir des situations d'appre

        Formateur(s) : 

        Formatrice Professionnelle d'Adultes certifiée, titulaire d'une licence de

        1003565

        Entrepreneur(e), développez votre activité commerciale !

        Thématique(s) concernée(s) : 
        Coaching
        Durée : 
        2 x 4 heures en collectif + 30 minutes en séance individuelle deux semaines après la fin de la deuxi
        Objectifs pédagogiques : 
        • Savoir présenter son activité
        • Définir sa cible
        Formateur(s) : 

        Aurélie AUTRAN

        1866

        Chants et mouvements coopératifs.

        Thématique(s) concernée(s) : 
        Coaching
        Santé
        Services aux Collectivités
        Social
        Sport et Culture
        Durée : 
        Modulable, à définir ensemble. Mini 2 à 3 H.
        Objectifs pédagogiques : 

        > Dynamiser

        Formateur(s) : 

        Jean Franço

        1999

        Savoir déterminer et bâtir des outils et supports d'aide à la vente

        Durée : 
        1 jour (7 heures )
        Objectifs pédagogiques : 

        Impulser une image positive
        Savoir mettre en avant ses bénéfices

        Formateur(s) : 

        Thierry Coulet

        1001679

        Comprendre et gérer et sa communication à l'heure des réseaux sociaux

        Thématique(s) concernée(s) : 
        Services aux Collectivités
        Durée : 
        17h 30
        Objectifs pédagogiques : 
        • Connaître les outils de communication et leurs spécificités.
        Formateur(s) : 

        Sandra Ferley et

        1001663

        Le citoyen et l'acte de construire

        Thématique(s) concernée(s) : 
        Services aux Collectivités
        Durée : 
        3h30
        Objectifs pédagogiques : 

        Identifier les phases d'une démarche d'autorisation d'urbanisme. 

        Formateur(s) : 

        Julie MARCHAND est médiatrice des territoires.

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        Gérer ses réseaux sociaux comme un·e pro

        Thématique(s) concernée(s) : 
        Coaching
        Gestion de projet
        Numérique
        Sport et Culture
        Durée : 
        14h
        Objectifs pédagogiques : 

        A la fin de la formation, les stagiaires seront capables de :

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        Eviter les erreurs dans sa prise de décision

        Thématique(s) concernée(s) : 
        Coaching
        Durée : 
        1 jour
        Objectifs pédagogiques : 

        Identifier son style dominant de prise de décision,

        Formateur(s) : 

        Sandrine Garcia, formatrice et coach professionnelle certifiée.

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        Evoluer par la VAE

        Thématique(s) concernée(s) : 
        Coaching
        Durée : 
        24 heures
        Objectifs pédagogiques : 
        • Choisir une certification (titre ou diplôme)
        Formateur(s) : 

        Véronique Bénard, psychologue du travail, formatrice professionnelle d’adultes. 

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        Consolider sa posture d’entrepreneur.e écoresponsable et cultiver sa résilience 2/2

        Thématique(s) concernée(s) : 
        Coaching
        Développement durable
        Gestion de projet
        Organisation du Travail
        Durée : 
        Session CHOISIR pour AGIR = 4h
        Objectifs pédagogiques : 
          Formateur(s) : 

          Marie-Laure accompagne les organisations et les entrepreneurs dans leurs transitions, au plus pre

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          Consultant, moi?!

          Durée : 
          1 journée puis 1 demi-journée
          Objectifs pédagogiques : 
          • Agir en consultant.
          • Se présenter de façon efficace.
          Formateur(s) : 

          Sandrine Mathon, Wembla Conseil, consultante depuis 2004, accompagne des consultants et formateur

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