ABFormationCompétences

Professionnalisation de formateurs, formation et accompagnement VAE
Secteur d'activité : 
Téléphone : 
0651090362
Description : 

ABFC Formation accompagne votre professionnalisation dans votre fonction de formateur, et en répondant aux nouvelles exigences de Qualité, via :

-  la formation de formateurs, courte (5 jours) : Elaboration et animation de séance de formation

- un accompagnement VAE, Validation des Acquis de l'Expérience pour le titre du Ministère du Travail :  FPA Formateur pour Adultes

- un perfectionnement par modules ciblés en présentiel et bientôt aussi en ligne

ABFC Entreprise Formalise vos pratiques et accompagne votre entreprise vers une "organisation apprenante", FEST "Formation en situation de travail". Gain pour les entreprises : s'aligner sur la règlementation, accroître les compétences de ses équipes et ainsi accéder à de nouveaux marchés. Gain pour le collaborateur : sécuriser son parcours professionnel,  obtenir de nouvelles compétences, un diplôme, une certification.

ABFC Conseil Evalue les compétences, Accompagne à la Validation des Acquis de l'Expérience, tout diplôme

Plus de 20 ans de pratique de la formation en présentiel ou à distance,  ingénierie pédagogique, ingénierie d'évaluation, animation, référentiels, communication interpersonnelle, écrite/orale, organisation, gestion des temps, bureautique efficiente, gestion,

Solutions : 

Vous êtes expert et vous êtes amené à animer des formations ? ABFormationCompétences est spécialisé dans la formation de formateurs, de courte durée (1 semaine)

Vous exercez un métier et vous avez acquis les compétences. vous souhaitez vous préparer à un label de qualité et valider celles-ci par un diplôme, un titre ? ABFC vous accompagne en VAE. Validation des Acquis de l'Expérience, notamment pour le titre du Ministère du Travail : Formateur pour Adultes, mais également pour de nombreux autres diplômes ou titres.

Former dans l'entreprise, en interne c'est possible par la mise en oeuvre de la FEST Formation en Situation de Travail. Une autre voie pour la formation, sans se déplacer.

  • Recueillir et conserver les savoirs faire spécifiques dans l'entreprise pour réaliser des référentiels de compétences utiles : pensez-y pour les fonctions-clés et sauvegardez ainsi les compétences utiles en interne = économie, anticipation GPEC
  • Entreprises et organisations diverses, je réponds aux besoins d'évolution professionnelle de vos équipes, du diagnostic/solution pour les fonctions support à l'entreprise, à la formation, au perfectionnement des compétences de vos professionnels pour mieux répondre aux besoins du marché.

    En intra ou extra, en collectif ou individuel

    Diagnostic, conseil dans votre entreprise : vous pensez à une formation éventuelle en gestion du temps ; peut-être les difficultés rencontrées proviennent-elles d'un problème de la circulation de l'information dans le service ?

    Confiez l'identification du "dysfonctionnement" à un professionnel, cibler la cause permet d'ajuster économiquement la réponse, pour le mieux-être général. La démarche s'appuie sur une participation collaborative de l'équipe, ce qui permet une meilleure appropriation des nouveaux processus. Le choix d'une formation complémentaire adaptée (gestion du temps, organisation, communication, bureautique...) viendra éventuellement compléter utilement la réponse.

formation de formateurs, Conseil en ingénierie pédagogique, Formation et enseignement pédagogique, Accompagnement VAE et suivi de mémoires

Actualités

 

ABFormation Crealead à Connecsud
Salon

Plongez dans l'univers de la performance en nous retrouvant sur Connec'Sud au Parc des Expositions Montpellier le 2 juin 2016, stand 68.

Consultant, formateur : Vous renseigner sur votre évolution professionnelle en tant que Formateur : débuter ou consolider sa pratique, obtenir sa certification par la VAE...

Entreprises : comment à la fois optimiser son budget formation, valoriser et professionnaliser ses équipes : l'entreprise apprenante !

Professionnaliser ses équipes administratives et gagner en temps et en qualité

Secteur : 
Formation
30/06/2016
Accompagnement individuel
Tarif : 

A partir de 700 e pour 14 h - 1200 pour 24 h

Prise en charge possible par OPCA, CPF, Pôle Emploi, contrat de professionnalisation, plan de formation...

Durée : 
14 h (ou voir en fonction de la prise en charge)
Objectifs pédagogiques : 

Identifier ses activités et compétences, relevant du référentiel ciblé

pour FPA : de Formateur pour Adultes

Rédiger le Dossier de Pratiques Professionnelles et le dossier complémentaire.

Se présenter devant le jury de certification

Formation classique
Tarif : 

Prise en charge possible par OPCA, Pôle Emploi (AIF)...

2 tarifs :

  1. Externes à Crealead :988 e les 5 jours
  2. pour Crealeadiens, 276 e les 4 modules (= 5 jours) pour les premiers inscrits ! (prise en charge du budget structure Crealead)
Durée : 
Session complète 35 h en 2 périodes OU ACCES MODULAIRE 1 jour (voir autre fiche)
Objectifs pédagogiques : 

Etre capable de préparer et animer une séance de formation : se sentir « outillé » ; Construire une séance de formation logique et professionnelle, réussir les activités pédagogiques et leurs animations ;  mesurer le résultat sous ses différentes dimensions

(En option complémentaire à la session de 5 jours - voir fiche module 1 jour :  "aspect administratif/financement de la formation et digitalisation facile" : Identifier les possibilités d'un outil simple de e.learning, Repérer les financements des formations)

Formation classique
Tarif : 

Tarif préférentiel Crealead : 55.20 e la journée pour les premiers inscrits !!! (prise en charge de 60 % par le budget structure)

Tarif public : 218 e la journée

Prise en charge possible par OPCA, Pôle Emploi (AIF)...

s'inscrire http://doodle.com/poll/kx3e9t4gmsmqz49t

 

Durée : 
1 j par module
Objectifs pédagogiques : 

Etre capable de préparer et animer une séance de formation : Construire une séance de formation logique et professionnelle, réussir les activités pédagogiques et leurs animations ;  mesurer le résultat sous ses différentes dimensions, savoir utiliser des documents pédagogiques requis du référentiel qualité Certif LR Région

Identifier les possibilités d'un outil simple de e.learning, Repérer les financements et les documents administratifs des formations

Initiation
Tarif : 

48 e par personne si suivi d'un entretien personnalisé

Tarif Crealead 60 % de prise en charge, soit 19.20 e pour les premiers co-entrepreneurs inscrits !

Durée : 
3 h (2 h + 1 h entretien)
Objectifs pédagogiques : 

Identifier le processus

Evaluer sa proximité avec la démarche et prendre la mesure de la faisabilité

Estimer les ressources possibles et les contraintes pour réussir le projet

Accompagnement individuel
Tarif : 

Prise en charge par l'Etat de 50 % de la prestation, plafonné à 15 000 e. Prise en charge possible des OPCA jusqu'à 40 % restant

Durée : 
1 à 10 jours à adapter au besoin (jusqu'à 20)
Objectifs pédagogiques : 

EN COURS DE CONSTRUCTION

Atelier
Tarif : 

Tarif public : 948 e HT par candidat (au lieu de 1200 e en format individuel), Prise en charge possible par OPCA, CPF, Pôle Emploi, contrat de professionnalisation, plan de formation...

Tarif pour co-entrepreneur Crealead : 379,20 e, coopins partiel à voir (prise en charge du complément par le budget structure pour les premiers !)

Durée : 
24 h
Objectifs pédagogiques : 

Constituer le dossier 1 de recevabilité :

dossier administratif (preuves d'interventions, dates, CV...)

Elaborer le dossier 2 :

Identifier ses activités et compétences, relevant du référentiel de formateur FPA Formateur pour Adultes

Rédiger le Dossier de Pratiques Professionnelles et le dossier complémentaire correspondant aux attentes du référentiel, du jury

Se présenter devant le jury de certification